Tahukah Bunda jika ada sejumlah pekerjaan di Indonesia mempunyai penghasilan minimal Rp100 juta? Data ini berasas survei dari perusahaan penyedia tenaga kerja, Adecco Indonesia pada tahun 2026.
Adecco Indonesia merilis survei tentang pasar rekrutmen dan tren penghasilan di Indonesia tahun 2026. Panduan penghasilan itu didasarkan pada informasi dari pelanggan dan kandidat.
"Angka-angka tersebut mencerminkan penghasilan untuk seseorang berasas pengalaman, kualifikasi dan pertimbangan lainnya. Angka-angka dalam pedoman kami hanya mewakili penghasilan kotor bulanan," tulis arsip tersebut, dikutip Senin (6/7/2026).
Dalam survei tersebut, diketahui pekerjaan yang mempunyai pendapatan minimal Rp100 juta. Di industri BFSI (perbankan, jasa finansial & asuransi), penghasilan tersebut dimiliki oleh Kepala Fungsi Operasional Ritel dengan pengalaman lebih dari 7 tahun.
Kemudian tetap di industri BFSI, penghasilan Rp100-150 juta juga bisa didapat Legal Director dengan pengalaman lebih dari 7 tahun. Untuk posisi Managing Director, CEO, CFO, CIO, hingga COO apalagi lebih tinggi lagi dengan kisaran Rp150-250 juta.
Di industri FMCG (Fast Moving Consumer Goods), penghasilan minimal Rp100 juta bisa didapatkan untuk posisi General Manager dan Operations Director dengan pengalaman lebih dari 7 tahun.
Kemudian di industri pertambangan, penghasilan lebih dari Rp100 juta apalagi ditawarkan untuk banyak posisi dengan pengalaman lebih dari 7 tahun. Posisi tersebut mulai dari kelas Direktur hingga Manajer.
Berikut daftar pekerjaan dengan penghasilan minimal Rp 100 juta di Indonesia:
- Chief Executive Officer (CEO) Rp 150-300 juta
- Chief Financial Officer (CFO) Rp 150-250 juta
- Chief Information Officer (CIO) Rp 150-250 juta
- Chief Operations Officer (COO) Rp 150-250 juta
- Legal Director/VP Rp 100-150 juta
TERUSKAN MEMBACA SELENGKAPNYA DI SINI.
Bagi Bunda yang mau sharing soal parenting dan bisa dapat banyak giveaway, yuk join organisasi Kincai Media Squad. Daftar klik di SINI. Gratis!
(som/som)
English (US) · 
Indonesian (ID) ·